雇用保険について
現在失業中で雇用保険を受けている26歳男です。
今月で満額受給となるのですが、就活状況が滞っていることもあり今後公務員の道も検討しています。
ただ心配なのは、失業保険は公務員試験に臨む人や暫く就職しない人は受給できない制度だと存じております。
現在失業保険を受けるにあたって定められた条件を全て満たしてはおりますが、かなり最低限です。具体的には月2回以上の就職活動が必要であり、私は最低ラインの2回しかやっておりません。それもほぼPCでの閲覧、セミナーの参加のみで、相談・応募は一切しておりません。ハローワーク以外の機関を通して何社か応募はしましたが、その中からハローワークに通知しているのは1社のみです。正直なところ、気持ちの上ではあまり就活に積極的ではなかったと思います。
上記の状況を踏まえて質問致します。
この状況で今後公務員試験に臨むとした場合、不正受給と判断されるなど何かしらの問題が発生し得ますか？当然アルバイトの申告などは完璧に洩れず行っております。
受給期間を過ぎてすぐに公務員試験に切り替えた場合（ハローワークを通じての就活を止めた場合）、「最初から就職する気がなかった（公務員試験を受ける予定だった）」と思われないかが心配です。
最後の認定日まであと数日です。
公務員試験に臨む気は受給前は全くなかったのですが、現在の状況を踏まえてその方面も視野に入れて動いていきたいと思っています。ちなみにその方面に必要な資格は既に所持しており、過去に受験経験もあります。
お詳しい方にご回答頂ければと思います。
よろしくお願い致します。
現在失業中で雇用保険を受けている26歳男です。
今月で満額受給となるのですが、就活状況が滞っていることもあり今後公務員の道も検討しています。
ただ心配なのは、失業保険は公務員試験に臨む人や暫く就職しない人は受給できない制度だと存じております。
現在失業保険を受けるにあたって定められた条件を全て満たしてはおりますが、かなり最低限です。具体的には月2回以上の就職活動が必要であり、私は最低ラインの2回しかやっておりません。それもほぼPCでの閲覧、セミナーの参加のみで、相談・応募は一切しておりません。ハローワーク以外の機関を通して何社か応募はしましたが、その中からハローワークに通知しているのは1社のみです。正直なところ、気持ちの上ではあまり就活に積極的ではなかったと思います。
上記の状況を踏まえて質問致します。
この状況で今後公務員試験に臨むとした場合、不正受給と判断されるなど何かしらの問題が発生し得ますか？当然アルバイトの申告などは完璧に洩れず行っております。
受給期間を過ぎてすぐに公務員試験に切り替えた場合（ハローワークを通じての就活を止めた場合）、「最初から就職する気がなかった（公務員試験を受ける予定だった）」と思われないかが心配です。
最後の認定日まであと数日です。
公務員試験に臨む気は受給前は全くなかったのですが、現在の状況を踏まえてその方面も視野に入れて動いていきたいと思っています。ちなみにその方面に必要な資格は既に所持しており、過去に受験経験もあります。
お詳しい方にご回答頂ければと思います。
よろしくお願い致します。
そうですね、もしあなたが今現在、既に公務員対策の勉強だけに専念しようと決めている（就活をしないと決めている）ならば、その時点で就職する意思がないということになりますから、たとえ最後の分であっても全部受給することは難しいでしょう。
しかし、まだ迷っている段階で就活もしているのであれば（就職する意思も持っているのであれば）たとえ積極的でなかったとしても就活しており就職する意思も残っているわけですから、受給することで問題はないと思われます。
手続きの時点では就職するつもりで活動していても、就活している途中で自営を検討したり、あなたのように公務員受験を検討したりする方は割といるようですよ。問題は、それを実行に移すのかどうか、就活をやめるのかどうか、なんです。
最初の時点では公務員受験に専念することは考えていなかったのであれば、もし安定所の方に聞かれてもそのまま答えればよいだけですよ。
認定日まであと数日ならば、その数日間だけでも、就活を頑張ってみてはどうですか？
しかし、まだ迷っている段階で就活もしているのであれば（就職する意思も持っているのであれば）たとえ積極的でなかったとしても就活しており就職する意思も残っているわけですから、受給することで問題はないと思われます。
手続きの時点では就職するつもりで活動していても、就活している途中で自営を検討したり、あなたのように公務員受験を検討したりする方は割といるようですよ。問題は、それを実行に移すのかどうか、就活をやめるのかどうか、なんです。
最初の時点では公務員受験に専念することは考えていなかったのであれば、もし安定所の方に聞かれてもそのまま答えればよいだけですよ。
認定日まであと数日ならば、その数日間だけでも、就活を頑張ってみてはどうですか？
切実にご意見願います(T_T)
先日、母から信じられない事を聞かされて気が動転してしまってます。
■家族構成
父(58歳)…自営業
母(53歳)…専業主婦
姉(24歳)…事務員
私(22歳)
…２か月の短期派遣社員
５月から失業保険の受給対象者となり、待機３か月間に仕事に着いて、受給開始前に辞める予定です。
妹(17歳)…今春から就職
で持ち家一軒家に住んでます。
しかし先日、土地代と駐車場の支払いを10年に渡って支払って居なかったことがわかりました。
合計180万円位です。
私達は母が家の金管理をしているとばかり思ってたのでショックでした。
昔、私と姉の通帳を家庭の税金等へ充てるため勝手に使い、今までの合計で私達から350万近くを引き出していました。
それは、少しずつ返すと約束して、それから１か月後に告白され、私はもう泣くしかありません。
しかし、その土地と駐車場代金の件で簡易裁判所から和解案の通知みたいなものが去年の４月に着ていたらしく、地主さんはついに高等裁判所に出したようで、私は恐怖でなりません。
ちなみにその和解案に…
今住んでる家賃＋今までの家賃＋損害金(罰金)月３万プラス
を払えと書いてあり、細かく計算したらなんと600万円近く…
どう考えても無理です。
しかも家を明け渡せと記載がありました。解体費もすごい費用で…
父はココを離れたくないといってます。
母はぐうたらですがいろいろ病気を持っており、無理はさせられません。根は優しくていい人なんです…
何ですぐ相談しなかったのか…本当にショックでした。
父が弁護士に相談したところ、５年で返済できるとか言われたらしいんですが600万円をどうしたらそんな短い年数になるのか。何故でしょうか…
私が計算したら約10年、月７万円の計算になったんですが。
さらに、弁護士へ払う金が60万円もしました。
それも考えると月10万円になり、もうすぐ還暦を迎える父が体力勝負の自営業でこの先、払い続ける事なんて無理です。
今は明日に判決が出される予定で、弁護士さんにストップをかけていただいてる状況です。
600万円で決まったら父はもう自己破産するしかないのでしょうか…先日知ったばかりなのに…
その場合、私達が自分で買った私物(パソコンや机等)は一体どうなってしまうんですか？
私は父の扶養家族なんで、関係ありそうで…
家の車は姉名義なので大丈夫そうですが…
あと、父が仕事で使っている車はどうなるんでしょうか？
建築関係なので現場に行かないと仕事ができません;
他に自己破産しなくてすむ方法はあるんでしょうか？
この質問にアドバイス、励ましの言葉をお願いします。
家族の前ではしっかりしていますが、もう心が折れてしまいそうです。
先日、母から信じられない事を聞かされて気が動転してしまってます。
■家族構成
父(58歳)…自営業
母(53歳)…専業主婦
姉(24歳)…事務員
私(22歳)
…２か月の短期派遣社員
５月から失業保険の受給対象者となり、待機３か月間に仕事に着いて、受給開始前に辞める予定です。
妹(17歳)…今春から就職
で持ち家一軒家に住んでます。
しかし先日、土地代と駐車場の支払いを10年に渡って支払って居なかったことがわかりました。
合計180万円位です。
私達は母が家の金管理をしているとばかり思ってたのでショックでした。
昔、私と姉の通帳を家庭の税金等へ充てるため勝手に使い、今までの合計で私達から350万近くを引き出していました。
それは、少しずつ返すと約束して、それから１か月後に告白され、私はもう泣くしかありません。
しかし、その土地と駐車場代金の件で簡易裁判所から和解案の通知みたいなものが去年の４月に着ていたらしく、地主さんはついに高等裁判所に出したようで、私は恐怖でなりません。
ちなみにその和解案に…
今住んでる家賃＋今までの家賃＋損害金(罰金)月３万プラス
を払えと書いてあり、細かく計算したらなんと600万円近く…
どう考えても無理です。
しかも家を明け渡せと記載がありました。解体費もすごい費用で…
父はココを離れたくないといってます。
母はぐうたらですがいろいろ病気を持っており、無理はさせられません。根は優しくていい人なんです…
何ですぐ相談しなかったのか…本当にショックでした。
父が弁護士に相談したところ、５年で返済できるとか言われたらしいんですが600万円をどうしたらそんな短い年数になるのか。何故でしょうか…
私が計算したら約10年、月７万円の計算になったんですが。
さらに、弁護士へ払う金が60万円もしました。
それも考えると月10万円になり、もうすぐ還暦を迎える父が体力勝負の自営業でこの先、払い続ける事なんて無理です。
今は明日に判決が出される予定で、弁護士さんにストップをかけていただいてる状況です。
600万円で決まったら父はもう自己破産するしかないのでしょうか…先日知ったばかりなのに…
その場合、私達が自分で買った私物(パソコンや机等)は一体どうなってしまうんですか？
私は父の扶養家族なんで、関係ありそうで…
家の車は姉名義なので大丈夫そうですが…
あと、父が仕事で使っている車はどうなるんでしょうか？
建築関係なので現場に行かないと仕事ができません;
他に自己破産しなくてすむ方法はあるんでしょうか？
この質問にアドバイス、励ましの言葉をお願いします。
家族の前ではしっかりしていますが、もう心が折れてしまいそうです。
働ける人が父、姉、あなた、妹と４人いることを考えすれば、５年で完済というのも難しくはないと思います。
働いていても、実家にはお金を入れないのでしょうか？
ひとり20万として月収が合わせて80万。もっとはやく返すことも可能なように思います。
自己破産は可能かもしれませんが、その場合は預貯金や20万以上の価値のあるものの差し押さえ、解約返戻金20万以上の保険の解約などが必要になります。
家賃その他を踏み倒し、住み続けることはできません。
娘たちが実家だからお金は払いたくないというのならお父さんが無理して払うか、自己破産になるのでは？
働ける娘たちが３人いるのなら、家にお金を入れるのが常識だと思います。
ひとり５万づつでもお金を入れたら支払いに問題はないように思います。
補足について
サラリーマンの平均年収400万で住宅ローンなど払っているひともたくさんいます。
お父さんが20万として約60万の収入がありますよね？
家族で住める物件を借りたとして、家賃が10万ほど、保険など考えても支払いができない額面ではないとは思います。
返済期間を短くすることを条件にそのまま住ませてほしいという交渉もできなくはないと思います。
自己破産をするからには、20万以上の価値のある資産は全て失います。（生活必需品を除く）
相手にしてみれば600万もの損失があるわけですから当然のことです。
自己破産するのがお父さんだけなら、娘名義でローンは組めますからどうしても車が必要ならそうするしかないんじゃないでしょうか？
ただ、自営業だと、自己破産したら事業資金も借り入れできません。リース契約もできませんし、機械などを保有していれば、そちらも差し押さえになります。
お父さんは仕事ができなくなる可能性が高いと思いますので、できれば自己破産は避けたほうがよいのではないかと思います。
働いていても、実家にはお金を入れないのでしょうか？
ひとり20万として月収が合わせて80万。もっとはやく返すことも可能なように思います。
自己破産は可能かもしれませんが、その場合は預貯金や20万以上の価値のあるものの差し押さえ、解約返戻金20万以上の保険の解約などが必要になります。
家賃その他を踏み倒し、住み続けることはできません。
娘たちが実家だからお金は払いたくないというのならお父さんが無理して払うか、自己破産になるのでは？
働ける娘たちが３人いるのなら、家にお金を入れるのが常識だと思います。
ひとり５万づつでもお金を入れたら支払いに問題はないように思います。
補足について
サラリーマンの平均年収400万で住宅ローンなど払っているひともたくさんいます。
お父さんが20万として約60万の収入がありますよね？
家族で住める物件を借りたとして、家賃が10万ほど、保険など考えても支払いができない額面ではないとは思います。
返済期間を短くすることを条件にそのまま住ませてほしいという交渉もできなくはないと思います。
自己破産をするからには、20万以上の価値のある資産は全て失います。（生活必需品を除く）
相手にしてみれば600万もの損失があるわけですから当然のことです。
自己破産するのがお父さんだけなら、娘名義でローンは組めますからどうしても車が必要ならそうするしかないんじゃないでしょうか？
ただ、自営業だと、自己破産したら事業資金も借り入れできません。リース契約もできませんし、機械などを保有していれば、そちらも差し押さえになります。
お父さんは仕事ができなくなる可能性が高いと思いますので、できれば自己破産は避けたほうがよいのではないかと思います。
雇用保険(失業保険)について質問です。自動車メーカーに期間従業員で働いていましたが一月末で会社都合で退職することになってしまいました。
これを機に小さな頃から夢だった消防士を目指す事にしました。そこで雇用保険を貰うべきですか？自分は１人暮らしなので雇用保険では食べていけません。すぐにアルバイトでもした方がいいですか？
これを機に小さな頃から夢だった消防士を目指す事にしました。そこで雇用保険を貰うべきですか？自分は１人暮らしなので雇用保険では食べていけません。すぐにアルバイトでもした方がいいですか？
１人暮らしならすぐにアルバイトでもした方がいいでしょう
雇用保険はバイトをしていると受給手続きが出来ませんし、
仮に受給できてもバイトをしていると基本手当ての支給開始日が始まりません
またバイトと基本手当てと両方貰う心算でバイトの申告をしないで
受給すると不正受給になり３倍返しになります
ですから、バイトに専念したほうが収入が多く得られますよ
雇用保険はバイトをしていると受給手続きが出来ませんし、
仮に受給できてもバイトをしていると基本手当ての支給開始日が始まりません
またバイトと基本手当てと両方貰う心算でバイトの申告をしないで
受給すると不正受給になり３倍返しになります
ですから、バイトに専念したほうが収入が多く得られますよ
アルバイトの失業保険についてなんですが、週５で４時間働いている場合だとちょうど週２０時間の勤務になりますが、この場合は失業保険はもらえるのでしょうか？
失業保険は、雇用保険に加入していなくてはなりません。職種に関係なく、加入期間が重要です。
離職日以前の2年間の中で、12カ月間の被保険者期間が必要になります。
※賃金支払基礎日数が、各月に１１日以上必要
わかりにくい用語があるので解説します。
賃金支払基礎日数とは、賃金を支払う対象日のことです。（時間じゃないです）
つまり、1か月のうちに働いた日数はお金をもらえるわけですからその日をカウントします。
有給休暇の日カウントに入ります。
被保険者期間とは、簡単に言うと、雇用保険料を支払った月の数のことを指しています。
ですので、サラリーマンの方であれば、加入しているはずなので、12か月働いていれば受給期間を満たしていることになります。
もう少しくどく言いますと、退職した日以前、２年間は雇用保険に入っていて、その２４か月の間で、１１日以上働いた日が１２か月以上あれば手続きが出来ます。
【補足に回答】
次のような場合は手続きをしてももらえません。健康保険で傷病手当の給付を受けます。
①病気やケガですぐに働けないとき
②妊娠、出産、育児などですぐに働けないとき
③定年退職後、しばらく静養するとき
④家事に専念するとき
⑤学業に専念するとき
⑥就職が内定していて、就職活動をしないとき
⑦準備も含め、自営業の準備をはじめたとき
⑧家事、家業などの手伝いで就職ができないとき
⑨会社・団体などの役員に就任していたとき
⑩病人の介護ですぐに働けないとき
退職しても離職票はすぐ間に合いません。早くて１週間くらいかかります。申請するとき持参するものは、
(1) 離職票-1 および 離職票-2
(2) 雇用保険被保険者証
(3) 印鑑（認印でもOK）
(4) 住民票または運転免許証
(5) 写真1枚（縦3cm x 横2.5cm程度）
(6) 預金通帳
離職日以前の2年間の中で、12カ月間の被保険者期間が必要になります。
※賃金支払基礎日数が、各月に１１日以上必要
わかりにくい用語があるので解説します。
賃金支払基礎日数とは、賃金を支払う対象日のことです。（時間じゃないです）
つまり、1か月のうちに働いた日数はお金をもらえるわけですからその日をカウントします。
有給休暇の日カウントに入ります。
被保険者期間とは、簡単に言うと、雇用保険料を支払った月の数のことを指しています。
ですので、サラリーマンの方であれば、加入しているはずなので、12か月働いていれば受給期間を満たしていることになります。
もう少しくどく言いますと、退職した日以前、２年間は雇用保険に入っていて、その２４か月の間で、１１日以上働いた日が１２か月以上あれば手続きが出来ます。
【補足に回答】
次のような場合は手続きをしてももらえません。健康保険で傷病手当の給付を受けます。
①病気やケガですぐに働けないとき
②妊娠、出産、育児などですぐに働けないとき
③定年退職後、しばらく静養するとき
④家事に専念するとき
⑤学業に専念するとき
⑥就職が内定していて、就職活動をしないとき
⑦準備も含め、自営業の準備をはじめたとき
⑧家事、家業などの手伝いで就職ができないとき
⑨会社・団体などの役員に就任していたとき
⑩病人の介護ですぐに働けないとき
退職しても離職票はすぐ間に合いません。早くて１週間くらいかかります。申請するとき持参するものは、
(1) 離職票-1 および 離職票-2
(2) 雇用保険被保険者証
(3) 印鑑（認印でもOK）
(4) 住民票または運転免許証
(5) 写真1枚（縦3cm x 横2.5cm程度）
(6) 預金通帳
失業保険について質問があります。
自己都合退職を会社都合退職にして、離職翌月から失業保険を貰う方法があるらしいのですが、自己都合退職を会社都合退職にする方法がわかりません。詳しい方
ぜひ教えて下さい。
自己都合退職を会社都合退職にして、離職翌月から失業保険を貰う方法があるらしいのですが、自己都合退職を会社都合退職にする方法がわかりません。詳しい方
ぜひ教えて下さい。
雇用保険の不正受給は、雇用保険法に抵触する犯罪行為であり、ここの回答で犯罪行為を助長する事は出来ません。
派遣健保に入っています。
この度、主人が退社することになり、しばらく無職になります。（現在は社会保険）
このタイミングで12月11日から子供が入院、手術をすることになり、子供を私の派遣健保に加入させたいと思っていますが、以前、派遣元から
『派遣健保は加入が難しく、ご主人がいる人の子供は無理』
と言われました。
（当時は主人は自営業を営んでおり、国保でした）
今回主人は、しばらく失業保険を頂きながら職探しをする予定です。
このようなケースで、私の派遣健保に子供を加入させることは可能でしょうか？
主人は今月末で退職するつもりで、まだ会社には伝えていませんが、考えてみれば今月もあと数日･･･
（私からは退社を1ヶ月待ってほしいとは伝えましたが･･･）
あまりのバタバタさに焦っています。
乱文で申し訳ありませんが、どなたかお答え頂ければ幸いです。
この度、主人が退社することになり、しばらく無職になります。（現在は社会保険）
このタイミングで12月11日から子供が入院、手術をすることになり、子供を私の派遣健保に加入させたいと思っていますが、以前、派遣元から
『派遣健保は加入が難しく、ご主人がいる人の子供は無理』
と言われました。
（当時は主人は自営業を営んでおり、国保でした）
今回主人は、しばらく失業保険を頂きながら職探しをする予定です。
このようなケースで、私の派遣健保に子供を加入させることは可能でしょうか？
主人は今月末で退職するつもりで、まだ会社には伝えていませんが、考えてみれば今月もあと数日･･･
（私からは退社を1ヶ月待ってほしいとは伝えましたが･･･）
あまりのバタバタさに焦っています。
乱文で申し訳ありませんが、どなたかお答え頂ければ幸いです。
派遣健保の方に直接問い合わせてみたらどうでしょうか？
意外と手続きする方の意見は間違っていることもありますので。
ご主人は今月末で退職するつもりなのにまだ会社に伝えていないということですか？
退職の一か月前には申請した方がいいと聞きますが、
いきなり言って辞められるのでしょうか？
質問者様のおっしゃる通り、
12月末日での退職がいいのではないかと思いますが。
もしどうしても今月末での退職で質問者様の扶養にも入れられないのであれば、
すぐに健康保険の喪失証明を取り寄せて下さい。
そして国民健康保険に入れればお子さんが入院しても問題ありません。
意外と手続きする方の意見は間違っていることもありますので。
ご主人は今月末で退職するつもりなのにまだ会社に伝えていないということですか？
退職の一か月前には申請した方がいいと聞きますが、
いきなり言って辞められるのでしょうか？
質問者様のおっしゃる通り、
12月末日での退職がいいのではないかと思いますが。
もしどうしても今月末での退職で質問者様の扶養にも入れられないのであれば、
すぐに健康保険の喪失証明を取り寄せて下さい。
そして国民健康保険に入れればお子さんが入院しても問題ありません。
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